Sommets des Dirigeants

Changer mentalement sa posture de leader pour aborder avec efficacité l'incertitude et les situations bloquées - Par Anne VERMES - Vendredi 12 octobre 2018


Empathie – Innovation – Conviction – Motivation


Après des études à l’Institut d’Etudes Politiques (Sciences Po Paris) et une carrière dans les domaines politiques et publics, Anne  fonde « Traits d’Unions » en 2003, une société qui accompagne collaborateurs d’entreprises et dirigeants. Elle utilise pour cela l’éclairage via l’histoire des hommes autour de problématiques comme l’accompagnement des transformations, l’innovation participative ou encore le développement du leadership. Elle est par ailleurs directrice de la collection Histoire et Management (parue en 2012) et auteur de cinq ouvrages : «  Piloter un projet comme Gustave Eiffel », « Motiver comme Nicolas Fouquet », « Entreprendre comme les Frères Lumière », «Convaincre comme Jean Jaurès», « Influencer comme Gandhi », et, paru en octobre 2015,  « Fédérer comme Mandela » aux éditions Eyrolles. Consultante certifiée par l’Institut International de coaching, elle anime tous les mois la chronique « Les pionniers du management » dans la revue Management et a modélisé à ce jour plus de 200 profils de leaders historiques.

Pour consulter le programme détaillé du séminaire cliquez ICI

Pour s'inscrire en ligne, cliquez ICI

Pour faire connaissance avec Anne Vermes